本報訊（記者 高瑤瑤）6月17日，2022年度余杭區“科技人才周”活動啟動儀式暨杭州未來科技城第五屆“星耀未來”人才頒獎活動舉行，廣大科技工作者、青年朋友、企業家齊聚一堂，暢享前沿科技、共謀創新發展。 

現場，余杭區人才發展集團揭牌成立。近年來，余杭堅持“人才引領、創新驅動”發展理念，在人才政策、生態、服務等方面積極探索創新，成立人才發展集團便是余杭開出的又一劑“聚才良方”。據悉，人才發展集團有限公司將大力推進人才創業創新便利化改革，著力建成專業化、規?；?、市場化、產業化的綜合性人才發展集團，加速吸引各類人才匯聚。 

當前，余杭全區人才資源總量超32萬人，為何余杭頗受人才青睞？“筑巢”方能“引鳳”。據介紹，今年5月，余杭天目山實驗室獲批第三批浙江省實驗室，加上此前掛牌的之江、良渚、湖畔實驗室，余杭轄區內的省級實驗室達到4家，成為浙江省實驗室布局最多的區縣。此外，余杭緊跟人才需求與產業需求，推出人才新政“黃金20條”，從引進、培養、保障、激勵等多方面在人才創新創業全生命周期給予政策支持。余杭還設立了總額達10億元的人才創新創業“資金池”，全力支持海內外高層次人才來余杭發展，頂尖人才領銜的創新創業項目在研發、房租、產業化、貸款貼息等方面可以獲得最高1億元的支持。 

此次“科技人才周”活動中，余杭將舉辦“博才匯聚·余你同行”高層次人才云端對接會、2022年度杭州未來科技城數字經濟人才編程大賽、“筑夢余杭·希望之旅”余杭開放日等10項重點活動，為余杭高質量創新發展持續加碼。 

現場，還舉行了余杭區科技人才金融服務專員受聘儀式，以金融活水灌溉人才創新。余杭區積極響應國家、省市區各級政府關于金融助企紓困的號召，推出“百名行長科企行”科技金融專項服務活動，聘請百名銀行行長組建科技人才金融服務專員隊伍，推動人才鏈、創新鏈、資金鏈、產業鏈深度融合，深化落實全省“萬名干部助萬企”、全市“千名干部助千企”精準服務行動，為人才創新創業“造血”賦能。 

“十多年前，我來余杭參加一場大賽答辯，看到文一西路兩邊立著‘我負責陽光雨露，你負責茁壯成長’的標語，這些年在余杭的工作與生活，讓我切實感受到這句話的力量?！痹谕脚e行的“星耀未來”第五屆人才頒獎活動上，拿到“創業新銳獎”的杭州某生物科技有限公司創始人陳新華說。 

人才是立區之源，創新是立區之本。接下來，余杭將積極構建開放包容、激勵創新、崇尚創業、充滿活力的“熱帶雨林式”人才生態系統，全力打造“全球人才蓄水池”。